Die Personalratswahlen finden turnusmäßig alle 4 Jahre in der Zeit vom 1. März bis 31. Mai statt. Davon gibt es nur wenige Ausnahmen. Zum Beispiel, wenn es noch keinen Personalrat gibt. Der Personalrat muss nicht erneut gewählt werden, wenn seine Wahl noch kein Jahr zurückliegt. Der aktuelle HPR wurde von den Beschäftigten der TK im März 2020 gewählt. Damit steht eine regelmäßige Neuwahl des HPR der TK in 2024 an. Personalratswahlen sind grundsätzlich Listenwahlen – also auch die Wahl für den HPR. Dabei stehen den Beschäftigten verschiedene Listen der Wettbewerber, wie die fairTK-Liste, zur Wahl. Der Wähler kann seine Stimme nur für eine der Listen abgeben. Eine Liste ist ein Wahlvorschlag eines Wettbewerbers, der die Kandidatinnen und Kandidaten in einer Reihenfolge verbindlich festlegt. Die Reihenfolge ist wichtig, da je nach Anzahl der Stimmen, die auf diese Liste entfallen, die Kandidatinnen und Kandidaten von oben nach unten, also nach ihrer Reihenfolge auf der Liste, in den Personalrat einziehen. Das bestimmt jeder Wettbewerber für seine Liste selbst. Dabei kann der Wettbewerber wie fairTK transparent und nach eigenen Regeln vorgehen oder auch nicht. Der Wähler kann bei der Wahl nur zwischen den verschiedenen Listen der Wettbewerber entscheiden. Eine Wahl für die Listenplätze ist nach dem Personalvertretungsgesetz und dessen Wahlordnung nicht vorgesehen. Auch ohne gesetzliche Bestimmung hat sich fairTK ein demokratisches und transparentes Verfahren zur Listenaufstellung selbst zur Pflicht gemacht. Über die Durchführung der Wahl, den Wahltermin, die Stimmabgabe, die Anzahl der zu wählenden HPR-Mitglieder, die Wahlvorschläge und alles weitere wird der Wahlvorstand in seinen Veröffentlichungen informieren. fairTK möchte für einen starken HPR zur Durchsetzung der Interessen aller Beschäftigten sorgen. Deshalb werden schon bei der Kandidatensuche alle Beschäftigten einbezogen. Damit können alle Angestellten Kandidatinnen und Kandidaten vorschlagen oder selbst kandidieren. fairTK möchte so alle Angestellten auch an der Aufstellung der fairTK-Liste und deren Reihenfolge beteiligen. Sie können selbst kandidieren oder geeignete Kandidaten vorschlagen! Unabhängig davon, können Sie bei der Abstimmung die Kandidatinnen und Kandidaten Ihres Vertrauens mit Ihrem Votum unterstützen. Besonders wichtig: Bei der HPR-Wahl können Sie dann der Liste Ihre Stimme geben, bei deren Aufstellung Sie beteiligt waren. Als fairTK-Mitglied können Sie mit Hilfe unseres Internettools technisch abstimmen. Sie bekommen dafür einen Link, der für eine Stimmabgabe gültig ist. Nichtmitglieder können sich über die Registrierung zur Vorabstimmung an der Listenaufstellung beteiligen und bekommen den Link dann ebenfalls per E-Mail zugeschickt. fairTK möchte sicherstellen, dass sich jede/r Angestellte nur einmal an der Abstimmung beteiligt. Sowohl bei der Stimmabgabe per persönlichem Link als auch per Link für Nichtmitglieder werden doppelte Stimmabgaben nicht gewertet. Die personenbeziehbaren Angaben werden technisch von den abgegebenen Votings getrennt. fairTK kann so das individuelle Abstimmungsverhalten nicht nachvollziehen. Die Anzahl der Stimmen, die auf die jeweiligen Kandidatinnen und Kandidaten entfallen, werden ausgezählt. Die Rangfolge der Stimmen ergibt dann grundsätzlich die Reihenfolge der Listenplätze. Nur in Ausnahmefällen behält sich fairTK vor, Korrekturen vorzunehmen. Zum Beispiel, wenn eine Liste nur aus Frauen oder Männern bestände, wäre eine Korrektur erforderlich, die dann den Gremien von fairTK obliegt. Die Erfahrung der vergangenen Wahlen zeigt jedoch, dass die Vorabstimmung sowohl die Kandidatinnen und Kandidaten als auch deren Reihenfolge bestimmt hat. fairTK wird die Liste und deren Reihenfolge in der TK bekanntgeben und um Ihre Stimme für unsere Liste bei der HPR-Wahl bitten. Wenn Sie Fragen zur Kandidatensuche oder Listenaufstellung von fairTK haben, wenden Sie sich einfach an info@fairtk.de!
