Als Mitglied einer Personalvertretung stehst Du vor einer Vielzahl von Aufgaben, Rechten und Pflichten. Die Regelungen im BPersVG gewährt Dir umfangreiche Kompetenzen, die Du für die bestmögliche Vertretung Deines Kollegiums nutzen kannst. Im ersten Teil unseres BPersVG-Grundlagenseminars vermitteln wir Dir diese praxisnah und verständlich.
Teilnehmerkreis / Voraussetzungen:
Dieses Seminar richtet sich an neu oder wieder gewählte Mitglieder im örtlichen Personalrat, die bisher nicht an einer Grundlagenschulung zu den u. g. Themen teilgenommen haben oder ihre Kenntnisse auffrischen müssen. Außerdem sind örtliche Schwerbehindertenvertrauenspersonen sowie Gleichstellungsbeauftragte herzlich dazu eingeladen, an dem Seminar teilzunehmen.
Dein Nutzen:
Das Seminar wird von unseren erfahrenen Trainerinnen und Trainern durchgeführt. Da sie die TK und das BPersVG kennen, gehst Du auf Nummer sicher, dass Du nur praxisrelevante Inhalte im Seminar erlernst. Außerdem achten wir sehr auf eine moderne, produktive und angenehme Lernatmosphäre. Zudem bieten wir Dir die Möglichkeit Deine Fragen vor Ort mit einem Mitglied des HPR-Vorstands zu besprechen, was die Praxisrelevanz für Dich zusätzlich sichert. Schwerpunkte in dem Seminar werden die Grundlagen zur Beteiligung des ÖPR aus dem BPersVG, die Rechtsstellung und die Geschäftsführung des ÖPRs sowie die erfolgreiche Durchführung von Personalversammlungen sein.
Inhalte:
Erst mit Teilnahme an beiden Modulen gilt das ÖPR 1 als komplett absolviert und damit als teilgenommen.
Modul 1 als Webinar:
Einführung in das Personalvertretungsrecht
Die Prinzipien des Arbeitsrechts
Partner in der Dienststelle: Gewerkschaften, Dienststellenleitung und Personalrat
Grundsätze der vertrauensvollen Zusammenarbeit
Zuständigkeit: ÖPR; HPR; SBV; JAV und Gleib
Aufgaben und Beteiligung: Überblick
Dienstversäumnis und Freistellung
Modul 2 in Präsenz:
Sitzungen der Personalvertretung
– Einladung /Teilnahme
– Tagesordnung
– Beschlussfähigkeit/-fassung
– Sitzungsniederschrift
Einführung in die Beteiligungsrechte
Die Beteiligungsrechte und -möglichkeiten der Personalvertretung
Allgemeine Grundsätze der Beteiligung
Allgemeine Aufgaben des ÖPR
Mitbestimmung und Mitwirkung
Anhörungsrechte
Initiativrechte
Durchsetzung der Beteiligungsrecht
HPR-VO im Seminar
Die Personalversammlung
– Arten der Personalversammlung
– Teilnahmerechte
– Kosten
Fallbearbeitung zur personellen und sozialen Mitbestimmung
Geschäftsführung der Personalvertretung
– Bildung / Aufgaben des Vorstandes
– Geschäftsordnung
– Sprechstunden
– Monatsgespräch
Geschäftsbedarf / Kosten / Schulungsveranstaltungen
Methoden für den ÖPR: Drama-Dreieck
7-Schritte für komplexe Themen
Was erwartet Dich im Seminar?
Gern gewähren wir Dir einen kleinen Einblick in unseren Seminaralltag.
Ansprechpartner/in
– Inhaltlich: Andreas Stegemann, Tel.: 040 – 69 09-23 64
– Organisatorisch: fairTK-Team, Tel.: 040 – 35 67-69 62
Termine und Orte:
Modul 1 als Webinar:
Seminar | Datum | Uhrzeit | Ort | Hinweise |
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ÖPR1-W-01/2026 | 03.02.2026 | 03.02.2026 15:30 Uhr | Webinar | freie Plätze! |
ÖPR1-W-02/2026 | 06.10.2026 | 06.10.2026 15:30 Uhr | Webinar | freie Plätze! |
Modul 2 in Präsenz:
Seminar | von | bis | Ort | Hinweise |
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ÖPR1-H-01/2026 | 10.02.2026 13:00 Uhr | 13.02.2026 12:30 Uhr | Hayn | freie Plätze! |
ÖPR1-H-02/2026 | 09.11.2026 13:00 Uhr | 11.11.2026 12:30 Uhr | Hayn | freie Plätze! |
Anmeldung:
Nähere Informationen zum Anmeldeverfahren erhältst Du hier.
Kosten:
Die Kosten für diese Module betragen insgesamt je Teilnehmer: 785,60 €